Willkommen bei Contractor!

Bei CONTRACTOR leisten wir mit sorgfältig ausgewählten IT-Expert:innen einen wertvollen Beitrag für ihren Projekterfolg.

Vertrauen Sie auf unseren Premium Service und profitieren Sie von schnellen, hochwertigen Ergebnissen.

Seit 2010 ist Contractor in die Vermittlung von 1.600 IT-Positionen involviert und erreicht eine beeindruckende Besetzungsquote von 67% bei unseren Bestandskunden. Wir sind stolz darauf, neben unserer menschlichen Expertise, KI-unterstütztes Recruiting einzusetzen, um die besten IT-Expert:innen auf Time & Material-Basis für unsere Kunden zu finden. Mit Zugang zu 100% der IT-Profile sind wir in der Lage, schnell und effektiv auf den Personalbedarf unserer Kunden zu reagieren.

Die Contractor Consulting GmbH wurde im Jahr 2010 von Alexander Ulrich und Patrick Berger gegründet und beschäftigt über 30 Mitarbeiter:innen an unseren Standorten in München und Frankfurt am Main. Wir haben uns auf die Vermittlung von IT-Expert:innen spezialisiert und betreuen über 300 zufriedene Kunden, darunter führende mittelständische Unternehmen aller Branchen sowie DAX-40-Unternehmen.

Unsere Spezialisierung auf IT und die Erfahrung unserer Berater:innen ermöglichen es uns, eine schnelle und reibungslose Besetzung zu erreichen. Wir setzen auf eine Kombination aus modernster Recruiting-Technologie und hoch qualifizierten Mitarbeiter:innen, um jedem Kunden den „perfect match" zu liefern und jeder Berater:in die Möglichkeit zu geben, einen erfüllenden Job auszuüben.

Unsere Matching-AI wird von unseren erfahrenen Experten kontinuierlich überwacht und verbessert, um sicherzustellen, dass nur qualifizierte und geeignete IT-Freelancer an unsere Kunden vermittelt werden. Wir halten uns strikt an alle geltenden Datenschutzbestimmungen und stellen sicher, dass die persönlichen Daten unserer Kunden und Freelancer jederzeit geschützt sind.

Durch unsere langjährige Expertise und IT-Spezialisierung erreichen wir einen schnellen und reibungslosen Besetzungsprozess entlang unserer Quality-Gates.

Wir sind stolz darauf, ein Unternehmen zu sein, das nicht nur einen wertvollen Beitrag zur Gesellschaft leistet, sondern auch die Digitalisierung in Deutschland vorantreibt. Unser Antrieb ist es, unsere Kunden und Berater:innen auf ihrem Weg zum Erfolg zu begleiten.

Vision:

Jede*r hat die gleichen Chancen, sich in einer erfüllenden Rolle zu entfalten.

Mission:

Die perfekte Besetzung.
Wir kombinieren das Beste aus modernster Recruiting-Technologie und branchenerfahrenen IT-Recruiter:innen. Unser Ziel ist es, jeden Kunden mit dem „perfect match“ zu begeistern und allen IT-Expert:innen die Möglichkeit zu geben, einen erfüllenden Job auszuüben.

Unser Antrieb:

Als wir vor 13 Jahren angetreten sind, wollten wir die Dinge etwas anders angehen, zeitgemäße Technologien einsetzen und bestehende Recruiting-Prozesse verbessern. Aber alles, was wir vorfanden, entsprach nicht unseren Erwartungen. Und zu allem, wonach wir fragten, sagte man uns, es wäre so nicht möglich. Lange Rede, kurzer Sinn: Wir haben es einfach selbst gebaut – einen AI-unterstützen Recruiting-Prozess.

Über 1.600 IT-Besetzungen

Unsere hohe Wachstumsgeschwindigkeit am Markt resultiert durch hohe Besetzungsquoten und branchenerfahrene IT-Recruiter:innen.

Mit eigener Matching-AI zum „perfect match“

Unser AI-unterstütztes Recruiting sorgt für eine hohe Geschwindigkeit und Genauigkeit im Recruiting-Prozess, mit dem Resultat einer 67% Besetzungsquote bei Bestandskunden.